அசோகராஜனின் அராஜகம்,

அசோகராஜனின் அராஜகம், அத்துமீறல்

புதுவை மாவட்ட மாநாடு முடிந்து தோழர் காமராஜ் மாவட்டசெயலர் 

பொறுப்பேற்றதுமுதல் ஒத்துழையாமை துவக்கப்பட்ட்து.மாறுபட்ட கருத்து 

என்றமுறையில் பொய்செய்திகளை திட்டமிட்டு பேசுவது, திரித்து கூறுவது 

என அவரது லீலை தொடங்கியது. மதுரை மாநாட்டுக்கு முன்னரே மாநாடு ரசீது புத்தகங்களை பெற்று வசூல் செய்தவர் இன்றுவரை 

ஒப்படைக்கமறுத்து வரும் நல்லவர். மாவட்ட சங்கபணத்தை ரூ1,55000/ தர மறுத்து ஊருக்கு உபதேசம் செய்து வருபவர். பலமுறை மாவட்ட 

செயற்குழுவில் பல தோழர்கள் சுட்டிகாட்டியபின்னும் நல்லவர் வேசம் கட்டும் வல்லவர். இவர் மாநில பொருளர் பொறுப்பில்  தொடர்வது முறையற்ற செயல் என் புதுவையில் இவர் காதுபட பேசினாலும் எதையும் தாங்கும் தாரளமன்ம் படைத்தவர்.

உறுப்பினர் தேர்தலில் நமது சங்கம் தோற்க்கடிக்க கடலூர் போல புதுவையிலும் திட்டமிட்டு தனி வசூல், தனிபயணம்,இறுதியில்14 வாக்குகள் வீணடிக்கப்பட்டு 10 வாக்குகளில் நமது சங்கம் தோற்க்கடிக்க நல்ல பணி ஆற்றியவர்.

மாவட்டசங்கத்திற்க்கு நன்கொடை அளிக்காதே என அன்பு அட்வைஸ் சங்கவைரவிழாவிற்க்கு நிதி தரக்கூடாது என கூட்டம் போட்டு முடிவு செய்து அமுல்படுத்திய யோக்கியவான்.

இண்டோர் கிளை மாநாட்டை அறிவித்த தேதியில், நேரத்தில் நடத்தாமல், மாவட்ட செயலர் அறியாமால் 5 பேர் மட்டும் வைத்து பட்டியல் போட்டு முன்கூட்டியே கையேழுத்து பெற்ற நோட்டை பயன் படுத்திய சங்க விரோத உத்தம தியாகி.

6 மாத காலாமாக மாநிலசெயலர் மாநாடு முறையாக நடக்கவில்லை மாநாடு நடத்துங்கள் பல கடிதம் முன்னால் கிளை செயலருக்கு எழுதியும் முன்னேற்றமில்லை. 21 உறுப்பினர்கள்,நாங்கள் மாநாடு எதிலும் கலந்துகொள்ளவில்லை நிர்வாகிபட்டியலுக்கும் எங்களுக்கும் சம்பந்தமில்லை என கடிதம் மாநிலசெயலருக்கு கடிதம் கொடுத்துள்ளனர்.

இண்டோர் கிளை மாநாடு நடத்த மாநிலசெயலர் வழங்கிய இமெயில் கடிதத்தை போர்ஜரி என வர்ணித்து மாவட்டசெயலர் காமராஜ் மீது

மாநில பொருளர் என்ற பதவியை பயன்படுத்தி, மாநிலசெயலர் அறியாமல், மாநிலசங்க போர்வையில் காவல்துறை கண்காணிப்பாளர் அவர்க்ளுக்கு புகார் கடிதம் கொடுத்துள்ளார். நகலை மாநிலசெயலர், நிர்வாகம் ஆகியோருக்கு கொடுத்து மாவட்டசெயலர் மீது  கிரிமினல் நடவடிக்கை எடுக்க கோரியுள்ள நல்ல மனம் படைத்தவர்.

சேலத்தில் தோழர் நூருல்லா மாநில தலைவர்  மீது நில அபகரிப்பு மத்தியசங்க போர்வயில் புகார் கடிதம் கொடுத்து பணிஓய்வுக்கு முன் கைது செய்ய ஆலாய் பறந்த்தவர்களின் வழி வந்தவர்கள் அல்லவா

இதை மட்டுமே செய்யமுடியும்.

காவல்துறை வரட்டும். சந்திக்க காத்திருப்போம்.

RETIREMENT 2015 MAY

பணி ஓய்வு  வாழ்த்துகிறோம் 

தோழர்  சந்திரபாலன் ,TM

 தோழர் குணசேகரன் ,TM

SEP 2 NATIONAL STRIKE

செப் 2 நாடு  தழுவிய  வேலைநிறுத்தம் 
SEP 2-2015 STIRKE CLICK

jJUNE 10 DHARNA

சேலம் மாவட்ட மாநாடு

• 27-5-15 சேலம் மாவட்ட மாநாடு மிகப் பிரம்மாண்டமான வகையில் 4 மாத திட்டமிடுதலுடன் நடந்தேறியது. இளைஞர் குழாமும் அனுபவம் மிக்க மூத்தவர்களும் கரம் கோர்த்து புதிய வரலாற்றை படைத்தனர். ஊரெங்கும் செந்தோரணங்கள், நமது மாட்சிமை தாங்கிய தட்டிகள், தோழர் குப்தாவின் பேசும்படம்.. தோழமை மற்றும் நகர தொழிற்சங்க தலைவர்கள் ,GM உள்ளிட்ட அதிகாரிகள் வாழ்த்தினர். தோழர்கள் ஆர்.கே, சேது, காமராஜ், சென்னகேசவன், ராபர்ட்ஸ், நடராஜன், ராஜா, மணி, வெங்கட்ராமன்,ஸ்ரீதர், விஜய், எம்.எஸ்,பட்டாபி என தலைவர்கள் கருத்துரை, சிறப்புரையாற்றினர். மாநில சங்க சுற்றறிக்கைகள் 100 புத்தக வடிவில் சேலம் மாவட்ட தோழர்கள் கொணர்ந்து பயன் நிறைந்த பணி ஒன்றை ஏராள பொருட்செலவில் செய்துள்ளனர். தோழர் ஆர்.கே வெளியிட, எம்.எஸ் பெற்றார். தோழர்கள் எஸ். சின்னசாமி, சி.பாலகுமார், எஸ். காமராஜ் மீண்டும் தலைவர், செயலர், பொருளர் பொறுப்புகளை சுமக்கின்றனர். 600க்கும் மேற்பட்ட தோழர்கள் கூடியதும், தோழமை ததும்ப உபசரிப்பு, அமைதியான மாநாடு என்பதும் பாராட்டிற்குரியது. தோழர் பாலகுமார் மற்றும் பொறுப்பாளர்கள் டீம் வெல்லட்டும்.எம்.எஸ், கஜேந்திரன், தேவராஜன், வெங்கட், ராஜா என்ற மூத்தோர் குழாம் துணைநின்று தோள் கொடுக்கட்டும்

செய்திகள் 

• 01/06/2015 முதல் சேவை வரி SERVICE TAX 12.36 சதத்திலிருந்து 14சதமாக உயர்த்தப்படும் என மத்திய அரசு அறிவித்துள்ளது. இதுவரை தனியாக வசூல் செய்யப்பட்ட கல்வி வரி தற்போது 14 சத வரியுடன் சேர்த்து வசூலிக்கப்படும். போகிற போக்கில் செலவில் பாதி சேவை வரி என்று ஆனாலும் ஆச்சரியமில்லை.

• ITI இரண்டாண்டு கல்வித்தகுதி உள்ள தோழர்கள் எந்த பாடப்பிரிவை  எடுத்து தேர்ச்சி பெற்றிருந்தாலும்,  9020 சம்பள விகிதத்தில் நியமனம் செய்யப்பட்ட 5ஆண்டுகள் சேவை உள்ள  SPORTS ASSISTANTS விளையாட்டு வீரர்களும்   TTA இலாக்காத்தேர்வு எழுதலாம் என BSNL தலைமையகம் விளக்கமளித்துள்ளது. மேலும் பத்தாம் வகுப்பு மற்றும் பன்னிரண்டாம் வகுப்பு படிக்காமல் நேரடியாக பெறப்பட்ட பட்ட வகுப்புகள் செல்லாது எனவும் BSNL விளக்கமளித்துள்ளது. 

•  GPF முன்பணம் வழங்குவது உள்ளிட்ட  அனைத்து  GPF சம்பந்தப்பட்ட பிரச்சினைகளையும் DOT CELLக்கு அனுப்பிட வேண்டும் என DOT  நமது  BSNL  உருவான 15 ஆண்டுகளுக்குப்பின் பிரச்சினையை எழுப்பியுள்ளது.  முன்பணம் வழங்கும் அதிகாரம் DOT க்கு சென்றுவிட்டால் மேலும் பிரச்சினைகள் உருவாகும் என நமது சங்கம் கருத்து தெரிவித்துள்ளது. .

• மருத்துவபில்கள் பட்டுவாடா செய்வதில் கடும் தாமதம் நிலவுவதால் பல மருத்துவமனைகள் BSNL ஊழியர்களுக்கு சிகிச்சை அளிக்கத் தயங்குகின்றன. நமது ஊழியர்களுக்கு சிகிச்சை அளிக்கும் தரமுள்ள மருத்துவமனைகளின் பில்களை உடனடியாக பட்டுவாடா செய்ய வேண்டும் எனவும் தாமதங்கள் தவிர்க்கப்பட வேண்டும் எனவும் BSNL நிர்வாகம் மாநில நிர்வாகங்களைக் கேட்டுக்கொண்டுள்ளது.

• 7.5 லட்சம் வங்கி ஊழியர்களுக்கு 15 சத ஊதிய உயர்வு அளிப்பதற்கான இருதரப்பு உடன்பாடு எட்டப்பட்டுள்ளது. 30 மாத நிலுவைத்தொகையும் வங்கி ஊழியர்களுக்கு வழங்கப்படும். 

• இந்தியாவில் அகன்ற அலைவரிசை இணைப்புக்களின் எண்ணிக்கை 10 கோடியைத் தொட்டுள்ளதாக புள்ளி விவரங்கள் கூறுகின்றன.

• தமிழகத்தின் CGM ஆக தற்போது பொறுப்பில் உள்ள                 திரு. G.V .ரெட்டி அவர்கள் 30/09/2015 அன்று பணி நிறைவு செய்கின்றார். எனவே அவரது இடத்தில் பணி புரிய தற்போது சென்னையில் PGM ஆகப்பணிபுரியும்  திருமதி.பூங்குழலி அவர்களுக்கு தமிழ்நாடு வட்டத்திற்கு மாற்றல் வழங்கப்பட்டுள்ளது.

Salem Dist conf

SALEM DIST CON

SALEM CONFERENCE

மே 17-ஜெகன் பிறந்த நாள் -இளைஞர் தினம்

மே 17-ஜெகன்  பிறந்த நாள் -இளைஞர் தினம் 

National Council meeting - a brief.

National Council meeting  - a brief.

The 32^nd National Council meeting was held today. Shri A.N.Rai, Director (HR) presided over the meeting. Smt Sujata Ray, ED(F) and  Dir (HR) designate has also particiapated. In his address, Shri A.N.Rai spoke about the precarious financial condition of BSNL and  pointed out that operative losses will result in danger to the organisation. To avoid operative losses, he wanted the Staff to put in their best efforts to increase 10% revenue.  He said Govt may give Rs.3000 crores this year. He also said that the recent night free tariff scheme may result in a revenue dip of 5%, unless otherwise compensated by increased  DELs, etc.

Smt Sujata Ray, ED(F),  in her address said there is nothing to worry at present. She said that Finance and HR problems are interlinked. She also said that while Management has a parental mindset, Staff should have some sacrificing mindset. She pointed out that Committees formed to address Staff issues should not prolong forever to give their reports/decisions as that would demoralise Employees.  

Staff Side Leader Com.Islam in his opening remarks expressed his anguish over delay in conduct of meetings. He told that Staff are ready to co-operate but shortage of materials is a problem. He also spoke about issues of Non Executives like non finalisation of JTO RR & JAO RR, Wage Erosion, Stagnation, ERP related problems, payment of Minimum PLI, relaxation for SC/ST candidates, etc. He wanted the Management not to be vindictive towards those who have participated in the April Strike as the demands were only for betterment of BSNL. He asked for a suitable accommodation to NFTE. He also wanted following of a uniform procedure in dealing with Court cases.

After the address by Secretary, Staff Side, Com P.Abimanyu, items in the Agenda were taken up for discussion.

1.      Relaxed standards for SC/ST candidates in LDCEs conducted/results declared between 22.7.97 and 8.9.2000:   Formal letter addressed to DOPT seeking guidelines. Issue will be addressed on getting a reply.           

2.      Pension to DOT absorbed employees vis-à-vis withdrawal of 60:40 DOT orders:  Taking all the input from the Staff Side, resentment shown in the National Council it has been told that a letter will be sent to DOT justifying the BSNL position on this issue. It appears that the Member (Fin), DOT is also positive on this issue.

3.      Reviewing of BSNLMRS: Staff Side sought appointment of a Committee to review BSNLMRS. ED (F) replied that there should be a definite terms of reference. It was agreed to examine the demand.     

4.      Presidential orders in r/o TSMs who have been appointed as TMs after 30.9.2000: Till date, about 60 cases have been received from Circles. They will be sent to DOT for issue of POs.

5.      Formation of Works Committee in Circle and All India level: Will be examined.

6.      Stagnation issues  &

7.      Aberrations in Pay fixation due to NEPP:  About 16000 such cases have been brought to notice, bulk of which is in NE3 scale. Though it is not possible to change the scale, other means like the rules quoted by the Staff Side will be examined to settle the cases.

8.      Inclusion of Women members from Union side in Complaint Committees for prevention of harassment of Women employees in work places:  Difficulty was expressed in making such inclusion as there are codified rules on the subject. 

9.      Provision of Rs.200 SIM to BSNL employees posted in MTNL area and Off-net calls: This will be discussed in the Management Committee.

10. Laying of Undersea cable linking A&N with mainland:  Additional bandwidth through new satellites will be bought and augmented.   

11. Special recruitment in NE cadres for A&N islands : Necessity will be examined, especially for the  TTA cadre.

12. Payment of HRA to dependent stations falling with in 8 KMs of a city/Town: Central Government Rules on the subject are being followed.

13. Utilisation of vacant Staff Quarters: Trying for maximum monetisation.

14. Social security and other facilities to BSNL staff deployed in Naxal areas: Will be examined.

TTA போட்டி தேர்வு

 TTA போட்டி  தேர்வு 

TTA போட்டி  தேர்வுக்கான  தகுதி படைத்த 131   ஊழியர்களின்  பட்டியல்  ,அனுமதி  மறுக்கப் பட்ட  98 ஊழியர்களின்  பட்டியலை  நிர்வாகம்  
வெளியிட்டுள்ளது .தேவையான கல்வித்தகுதி, சேவை, வயது 01/07/2014 அன்று  இல்லை  என காரணம்  காட்டி  மறுக்கப்பட்டுள்ளது.

/TTA list

நன்றி அறிவிப்பு -சிறப்பு கூட்டம் 11/05/2015

வேலைநிறுத்த போராட்டம் -கோரிக்கை  தீர்வு 
நன்றி அறிவிப்பு -சிறப்பு கூட்டம்  11/05/2015

11/05/2015 அன்று  உணவு  இடைவேளை  கூட்டம்  போரம்  சங்கங்கள்  சார்பாக  நடைபெற்றது .
அனைத்து சங்க தோழர்கள் ,தோழியர்கள்  கலந்து  கொண்டனர் . வேலை நிறுத்த  கோரிக்கைகள் ,01/05/2015 அன்று  நடைபெற்ற  பேச்சுவார்த்தை  முன்னேற்றம் ,ஒற்றுமை அவசியம் ,அடுத்தகட்ட நடவடிக்கை செய்திட விழிப்புடன்  செயல்படுவது 
என போரம்  தலைவர்கள்  விரிவாக எடுத்துரைத்தனர் . 

சேலம்மாவட்ட மாநாடு

சேலம் மாவட்டத்தின்...

5-வது மாவட்ட மாநாடு - 2015 மே 26

கோவை மாவட்ட மாநாடு

தோழர்களே....

NFTE  கோவை மாவட்ட மாநாடு...

சிறுவாணியின் இனிமை போல் 

சிறப்புடன் நடந்தேறியுள்ளது...

ஒரு மனதாக..

ஏக மனதாக... 

முழு மனதாக.. 

தேர்ந்தெடுக்கப்பட்டுள்ள 

புதிய நிர்வாகிகளுக்கு 

நமது மனம் நிறை வாழ்த்துக்கள்...

தோழர்கள்  ஆர்கே ,பட்டாபி,SSG ,காமராஜ் ,ஜெயராமன்,அசோக்ராஜ்,
ஈரோடு குமார்  ஆகியோர் கலந்து  கொண்டு  உரையாற்றினர் .
தோழர் SSG   பணிஓய்வு பாராட்டு விழா வில் அனைத்துசங்க  மாவட்டசெயலர்கள்  கலந்து கொண்டு  பாராட்டுரை நிகழ்த்தினர் .

மாவட்டத்தலைவர்  அருமைத்தோழர். இராபர்ட் 

மாவட்டச்செயலர். அன்புத்தோழர்.சுப்பராயன் 

மாவட்டப்பொருளர்.அருமைத்தோழர்.செம்மல் அமுதம் 

ஆகியோரின் பணி சிறக்க  நமது வாழ்த்துக்கள்...

BSNL Management Trainee Recruitment 2015

BSNL Management Trainee Recruitment 2015 : Bharat Sanchar Nigam Limited (BSNL) has issued notification for recruiting the posts of Management Trainee Internal and External Management Trainee. BSNL has invited applications for this recruitment to fill up 400 vacancies. Interested and eligible candidates can apply online through the official website before June 14th, 2015.

BSNL Management Trainee Recruitment 2015 Details :

• Name of the Organization : Bharat Sanchar Nigam Limited (BSNL)
• Name of the Posts :
• Management Trainee Internal
• Management Trainee External
• Job Category : Central Government
• Job Location : India
• Official Website : www.bsnl.co.in

Post Wise Vacancies :

Management Trainee ( Internal ) :

• Telecom Operations : 150 posts
• Telecom Finance : 50 posts

Management Trainee ( External ) :

• Telecom Operations : 150 posts
• Telecom Finance : 50 posts

Eligibility Criteria for BSNL Management Trainee Recruitment 2015 :

Educational Qualification :

Telecom Operations ( Internal) : 

Candidates interested in applying for this post should have completed BE/ B.Tech in telecommunications/ Electronics/ Computer/ IT/ Electrical/ Mechanical/ Radio Engineering with 4 years working experience as a Executive in BSNL.

Telecom Operations ( External) :

Candidates interested in applying for this post should have completed BE/ B.Tech in telecommunications/ Electronics/ Computer/ IT with MBA or M.Tech.

Telecom Finance ( Internal) : 

Candidates interested in applying for this post should have completed CA/ ICWA/ CS with 4 years working experience as a Executive in BSNL.

Telecom Finance ( External) :

Candidates interested in applying for this post should have completed CA/ ICWA/ CS with 4 years working experience as a Executive in BSNL.

Age Limit :

Management Trainee (Internal) : Maximum age limit for this post is 50 years as on 01.08.2015

Management Trainee (External) : Maximum age limit for this post is 30 years as on 01.08.2015

Selection Process : 

Candidates will be selected based on the performance in the following.

• Written Examination.
• Group Discussion.
• Interview

Application Fee :

• OC/ OBC : Rs. 1500/-
• SC/ ST/ PWD : 750/-

Application Process For BSNL Management Trainee Recruitment 2015 :

• Log on to the official website of BSNL
• Website for BSNL www.bsnl.co.in
• Then search for BSNL Management Trainee Notification
• Click on the BSNL Recruitment 2015
• Then read the information carefully.
• Then fill the application  form with accurate details.
• Then send the application to the official address.

Important Date :

• Online Application Starts From : 25-05-2015
• Last Date for Online application : 14-06-2015

BSNL targets Rs 500-crore revenue by utilising land bank in FY16

NEW DELHI: State-run BSNL is targeting a revenue of Rs 

500 crore in the current financial year by utilising its land

 bank and monetisation of 75,000 towers, among others. 

The telecom operator has set a target of generating Rs 500

 crore revenue form utilising land bank, training centre and 

seven telecom factories as well as monetisation of its 75,000 

towers, it said. 

The company is planning to enter intra-circle roaming pacts 

with other operators to monetise its network of over 75,000

 base tower stations (BTS) or mobile towers. 

BSNL Set to Garner Around Rs 5k cr Revenue from Assets Monetisation

NEW DELHI: In an attempt to bounce back as a profit making entity, state-owned BSNL plans to monetise its assets like land, towers, factories and educational centres as it gets approved by Department of Telecommunications. The company estimates to garner around Rs 5,000 crore annually from monetising its assets.

Anupam Srivastava, Chairman-cum-Managing Director told Express, “If all the things put together for monetisation we would get around Rs 5,000-6,000 crore every year. We are already in talks with other operators for renting our towers and also with various colleges for turning this huge educational centres into engineering colleges.”

The company has around 70,000 towers, 30 educational centres and 7 factories as part of monetisation plan. The operator also hold assets worth thousands of crore in over 3,500 towns of the country, which is waiting for DoT’s approval to liquidate land to generate additional funds for the company.

At present, BSNL has tower sharing agreements with most of the private operators. As the towers of BSNL are spread across the country, even in the remote areas, private telcos prefer to share BSNL’s infrastructure rather than investing in setting up of their own network.

Srivastava further added that the company’s top line is around Rs 28,000 crore but our staff expenses are around Rs 15,000 crore. “That is cause of concern for us,” he said. For private operators their staff expenses are 5 per cent where as in our case it is around 55 per cent of our revenue, Srivastava added.

To reduce staff expenses for the company, a proposal pending in DoT for last one year. There are two options - first, to provide VRS, which will see an outgo of Rs 12,000 crore from the government. Another, to provide a soft loan of around Rs 6,000 crore to meet the staff expenses. 

To further prune its losses, BSNL aims to reduce its depreciation loss of Rs 7,500 crore and generate revenue from data business. 

Telecom Minister Prasad had asked BSNL to improve quality of services, especially in border and extremist-affected areas, in a bid to become market leader and win back people’s confidence.

He said that the government is committed to revive BSNL and a number of initiatives are in the pipeline to bring the PSU back to the position of market leader.

BSNL’s profits started declining from Rs 10,183 crore in 2004-05 before recording a loss in 2009-10.

பேச்சுவார்த்தை முக்கிய அம்சங்கள்

தொலைத்தொடர்பு செயலர், மற்றும் CMD அவர்களுடன் வேலைநிறுத்த கோரிக்கை மீது 2 மணி நேரம் நடைபெற்ற பேச்சுவார்த்தை முக்கிய அம்சங்கள்.

·         1) நிதி உதவி:- ஊஸோ மூலம் ரூ1250 கோடி2012-13 க்கு வழங்கப்படும்.13-14,14-15 உட்பட உதவி தொடர நடவடிக்கை எடுக்கப்படும்.

·         அலைகற்றை ரூ6700 கோடியில் உரிமகட்டணத்தில் ரூ2000 கோடி சரி செய்யப்பட்டு  மேலும் ரூ800 கோடி வழங்கப்படும்.

·         வருமானவரிபிடித்தம் ரூ7000 கோடியில் கணக்கு சரி பார்க்கப்பட்டு ரூ4000 கோடி வழங்க நடவடிக்கை எடுக்கப்பட்டு வருகிறது.

·         ஓய்வூதிய கொடை ரூ2400 கோடி கூடுதலாக செலுத்தியதை திரும்ப வழங்கிட DOE  மூலம் நடவடிக்கை எடுக்கப்பட்டு வருகிறது.

·         DOTபணிகளுக்கு BSNLக்குரூ400 கோடி வழங்க நடைமுறை வகுக்கப்பட்டு வருகிறது.

·         GPF பட்டுவாடா தொகை பல மாதம் தேக்கநிலையை சுட்டிகாட்டி காலதாமதம் தவிர்க்க கோரப்பட்டது.

·         சொத்துக்களை BSNL பெயருக்கு மாற்றிதருவது 98% முடிந்துள்ளது. BSNLதொடர்ந்து நடவடிக்கை எடுக்க வேண்டும்.

1.       கிராமபுற சேவைக்கான ஈடு TRAIஐ மூலம் மட்டுமே வழங்கப்படும்.அரசு திட்டங்கள் எல்லாம் BSNL க்கு வழங்கப்படுகிறது.

2.       இயக்குநர் பதவிகள் நிரப்பிட உயர்முன்னுரிமையில் அரசுடன் பரிசீலிக்கப்பட்டு வருகிறது.

3.       ஊதிய மாற்றத்தின் பொழுது எல்லாம் ஓய்வூதியம் மாற்றம் இருக்க வேண்டும் என்பதை பொதுத்துறை ஊதிய மாற்றகுழு அமைக்கபடும் பொழுது REFERENCE வழக்கப்படும்.

4.       2007 க்கு முன் /பின் பணிஓய்வு பெற்றவர்களின் 78.2% கிராக்கிப்படி இணைப்பு   அமைசரவைக்கு அனுப்பிட நடவடிக்கை எடுக்கப்பட்டு வருகிறது

5.       நேரிடை ஊழியர்களின் 30% ஓய்வுதியகொடை BSNL முடிவு செய்யவேண்டும்.

6.       4ஜி செவை தொடங்கப்படும்.60% : 40% ஓய்வூதிய பங்கு சரி செய்திட,தீர்வு கண்டிட அமைசரவை குறிப்பு அரசுடன் விவாதிக்கப்படும்.31/03/2015 வரை நமது நிருவனம் 20000 பஞ்சாயத்துகளை இணைத்துள்ளது. BBNL 3000பஞ்சாயத்துகளை இணைத்துள்ளது.

7.       BSNL இணைப்பு தற்பொழுது இல்லை என்றாலும்  கடன்,46% பங்குவிற்பனை,ஊழியர் பிரச்சனைகள் என நமது தரப்பு வாதத்தை முன் வைக்கப்பட்டுள்ளது.

பேச்சு வார்த்தை சுமுகமாக நடைபெற்றது. BSNL புத்தாக்கம் குறித்த புரிதலுடன் நடைபெற்றுள்ளது. சுமார் ரூ6000 கோடி ஜூன் மாதத்திற்க்குள் வழங்க ஏற்க்கப்பட்டுள்ளது.

இது துவக்கமே.முடிவல்ல! என்பதை புரிந்து ஒற்றுமையை முன்னெடுத்துசெல்ல வேண்டும். நம்மை காத்திட, நிறுவனம் காத்திட விழிப்புடன் செயல்படுவோம்.

SSG FELICITATION AND DIST CONF -CBT

பேச்சுவார்த்தை 01/05/2015

மாற்றம் நோக்கி 

தொலைத்தொடர்பு  செயலருடன் 01/05/2015 அன்று நடை பெற்ற பேச்சுவார்த்தை குறித்த   சில முன்னேற்றங்கள்\.
பேச்சுவார்த்தை நல்ல புரிதலுடன், நமது  நிறுவனம் காத்திட நடைபெற்றது.
தொலைத்தொடர்பு  செயலர்  ஆககபூர்வ  முடிவுகள்  எட்டப்பட்டுள்ளது .
இது துவக்கம்  என புரிதலுடன்  அடுத்த கட்ட நிலைக்கு  செல்ல உத்வேகம்  அளித்துள்ளது.

 அலைகற்றை  பணம்  திருப்பி  வழங்க ஏற்கப்பட்டு முதற்கட்டமாக  ஜூன் மாதத்திற்குள் ரூ 800 கோடி வழங்கப்படும் .ADC  க்ட்டணம் ரூ 1250 ,வருமானத்துறை க்கு  செலுத்திய  தொகையில்  ரூ 4000 கோடி  ஜூன் மாதத்திற்குள் வழங்க நடவடிக்கை எடுக்கப்படும் .

புதிய  உபகரணங்களுக்கு BSNL நிறுவனம்  தனது  நிதி மூலம் ஏற்பாடு செய்துக்கொள்ள வேண்டும் .

MTNL  இணைப்பு  உடனடி இல்லை .அனைத்து  விவரங்களும்  பரிசீலிக்கப்படும் .

பணி ஓய்வு பெற்றவர் களுக்கு 78.2% கிராக்கிப்படி இணைப்பு வழங்கப்பட்டும் .

60:40 ஓய்வுதிய பங்கு  குறித்து விவாதிக்கப்பட்டு அமைசரவை  மு டிவு  அமுலாக்க நடவடிக்கை எடுக்கப்படும் 

ஓய்வுதிய கொடை  குறித்த விவாதம் நடை பெற்று  அதற்க்கான கமிட்டி விரைவில்  தீர்வுசெய்யும்  என கூறப்பட்டுள்ளது .

அலைகற்றை  தாராளமயம்  TRAI  நிபந்தனைக்கு உட்பட்டது.

சில கோரிக்கைகள்  BSNL நிருவனத்துடன்  பேசி தீர்த்திட கூறப்பட்டுள்ளது .

போரம்  தலைவர்கள்  13/05/2015 அன்று கூடி  முடிவடுப்ப்பர்கள் 

அமைச்சர்  BSNL நிருவனத்தை  புத்தாக்கம்  செய்திட  நடவடிக்கை எடுத்திட 

ஒருங்கிணைப்பு  செய்து வருவதை  தொலைத்தொடர்பு  செயலர் சுட்டி காட்டி பேசியுள்ளார்.